20.11.25 | Psychiatrie Zeugnisvergabe in der LWL-Klinik Hemer
Buchpreis für langjährige Mitarbeiterin
Die Absolventinnen der Fachweiterbildung präsentieren ihre Zeugnisse. Links im Bild die Fortbildungsbeauftragte Anne Weiterweg sowie Michaela Dejas-Enginler (8.v.l.).
Bild: LWL/Rensing
Am Weiterbildungsinstitut der LWL-Klinik Hemer werden auch Pflegefachkräfte aus anderen Kliniken ausgebildet. Aber auf eine Absolventin aus dem eigenen Haus war die Klinik in diesem Jahr besonders stolz: Michaela Dejas-Enginler hat mit einer glatten Eins abgeschnitten und erhielt dafür einen Buchpreis. Sie ist seit 35 Jahren in der Hans-Prinzhorn-Klinik beschäftigt.
Am Abend waren alle Absolventen bei Anne Westerweg, der Fortbildungsbeauftragten und Leiterin des Weiterbildungsinstituts der LWL-Klinik Hemer, eingeladen. Viele waren erleichtert, jetzt wieder mehr Zeit für sich zu haben, aber auch traurig, dass diese spannende Zeit nun zu Ende ist, in der sie so viel Neues lernen durften und in einer engen Gemeinschaft diskutieren konnten. Alle waren sich einig: Sie wollen auf jeden Fall im Austausch bleiben.
Pressekontakt
Philipp Stenger, LWL-Klinik Dortmund, Telefon: 0231 4503-3855
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Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 20 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
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