27.08.20 | Jugend und Schule LWL-Direktor Matthias Löb besucht das LWL-Berufskolleg
LWL-Direktor Matthias Löb (3.v.r.) besuchte jetzt das LWL-Berufskolleg Fachschulen Hamm. Gemeinsam mit Referatsleiterin Dr. Christel Schrage (l.) und LWL-Schuldezernentin Birgit Westers (2.l.) bedankte er sich beim langjährigen Schulleiter Heijo Büker (2.v.r) und begrüßte seine Nachfolgerin Dr. Bärbel A. Walter (3.v.l.).
Foto: LWL
Löb informierte sich ausführlich über die schulischen Rahmenbedingen und Strukturen, die dort vermittelten Inhalte sowie über die Situation unter Corona-Bedingungen. "Ich bin beeindruckt von Entwicklung der Schule in den letzten Jahren, die sich stets an den gesellschaftlichen Bedarfen orientiert und vor allem Vorreiter bei digitalen Lernangeboten ist", sagte der LWL-Direktor. "Ohne ein so kompetentes und engagiertes Kollegium von Lehrern und schulischen Mitarbeiterinnen, die hochqualifizierten nebenamtlichen Mitarbeiter und die vielen Praxiskontakte der Schule, könnten wir ein so vielfältiges Angebot in dieser Qualität nicht aufrechterhalten."
Löb bedankte sich mit einer Urkunde bei dem langjährigen Schulleiter Büker für seine Verdienste um die Schule und die angegliederte Fortbildungseinrichtung.
Hintergrund: das LWL Berufskolleg - Fachschulen Hamm
Seit über 45 Jahren werden am LWL Berufskolleg - Fachschulen Hamm Mitarbeiterinnen für das Berufsfeld der sozialen Arbeit aus-, fort- und weitergebildet. In den 1970er Jahren, der Gründungszeit, war das Berufskolleg primär eine Fortbildungseinrichtung. Im Laufe der Zeit hat sich der Schwerpunkt auf die Ausbildung in vier Fachschulen sowie die berufliche Weiterbildung in zwei Aufbaubildungsgängen verlagert. Seit 2013 ist das LWL Berufskolleg auch Studienstandort der Hochschule Emden/Leer.
Die aktuelle und zukünftige Aufgabe des Berufskollegs ist es, dem Fachkräftemangel in sozialen Arbeitsfeldern entgegenzuwirken. Das Berufskolleg ist überregional ausgerichtet. Es verfügt über ein Gästehaus mit 30 Betten. Zentrale Merkmale des LWL Berufskollegs sind erwachsenenorientierte Bildungsangebote sowie Ausbildungsstrukturen, die die Vereinbarkeit von Familie, Schule und beruflicher Tätigkeit berücksichtigen. Das ermöglicht ein digitales Lernmanagementsystem, wodurch große Teile der Ausbildung zeitlich und örtlich unabhängig gestaltet werden können.
Weitere Informationen unter http://www.lwl-berufskolleg.de.
Urkunde mit Abstand: LWL-Direktor Matthias Löb dankte Heijo Büker für seine langjährige Arbeit als Schulleiter.
Foto: LWL
Pressekontakt
Markus Fischer, LWL-Pressestelle, Telefon: 0251 591-235
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Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 20 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.
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